Популярные пересказы
Пять пороков команды
Трудно определить точно, что делает команду великой, но ясно одно: великая команда — это не просто сочетание её составляющих. Почему даже самые талантливые команды проигрывают без согласованной работы?..
Почему не все любят ходить на работу
Если кратко — анонимность, ненужность и отсутствие критериев оценки уровня достижений...
Сердце компании
В наш информационный век уже невозможно добиться успеха, полагаясь только на интеллект и инновации. Наступает время, когда организационное здоровье приобретает колоссальное значение и становится основным фактором успешного развития компаний...